Freiberufler und Unternehmen kennen ähnliche Krisen wie Familien: Gründung, Eintritt, Austritt, Wachstum, Wirtschaftskrise, Praxisnachfolge, Todesfall. Praxisverträge und Gesellschafterverträge lassen häufig verschiedene Auslegungen zu. Unternehmerische Entscheidungen ergeben sich nicht aus einem Vertrag. Konflikte müssen geregelt werden, während der Betrieb weiterlaufen soll. Streit kostet Ressourcen, Zeit ist Geld, lange Gerichtsverfahren zermürben.
Mediation kann alle Konfliktbeteiligten an einen Tisch bringen. Lösungen können schneller, effizienter und interessengerechter erarbeitet werden, als in einem Gerichtsverfahren mit ungewissem Ausgang.
Ich biete Ihnen:
Sprechen Sie mich an. In komplexeren Unternehmens- und Konfliktstrukturen arbeite ich mit spezialisierten Kollegen zusammen.